Nous contacter
Vous pouvez directement nous contacter par email, téléphone ou passer par le formulaire de contact du site. Nous reviendrons vers vous le plus vite possible.
Libérez le potentiel des dirigeants et des équipes avec Luxinvia
Depuis 2020, Luxinvia accompagne les dirigeants et leurs équipes dans les défis de transformation et de leadership. Nous croyons que la performance durable repose sur une meilleure connaissance de soi, des interactions enrichies et un alignement profond entre vision et action.
Spécialistes du coaching individuel des dirigeants et du coaching d’équipe, nous aidons nos clients à renforcer leur posture, fluidifier leurs relations et stimuler l’énergie collective pour des résultats concrets et pérennes.
Fondée par Patrick Boïs, après presque 30 ans d’expérience managériale dont 18 à la tête de grandes organisations de la protection sociale et très bon connaisseur du monde de la santé et de l’IT, Luxinvia privilégie des accompagnements sur-mesure, exigeants et profondément transformateurs.
Au-delà du coaching, nous proposons des solutions complémentaires adaptées à vos enjeux : profils Lumina Spark et Leader 360°, facilitation de cercles d’échanges entre dirigeants et accompagnement stratégique du recrutement de cadres dirigeants, assistance au recrutement, conception d’offres spécifiques.
Vous aspirez à un leadership plus aligné et impactant ? Parlons-en.
Notre offre de services
Luxinvia est une société de coaching professionnel orientée vers la performance sociale et durable, avec des coachs formés en coaching à l’université et présentant tous une longue expérience managériale dans le monde de l’entreprise et des organisations privées comme publiques. C’est important pour nous.
Nous mettons l’Humain au coeur de notre action. La question de la relation à soi, de la relation aux autres et de la relation au monde nous anime. Ce que l’on peut appeler l’alignement tête/corps/coeur. C’est essentiel pour nous.
En intervention individuelle, pour prendre du recul sur soi et sa relation aux autres et permettre d’agir de façon authentique (l’être soi-même). En intervention collective, pour consolider la confiance, porter une transformation collective et régénérer de la circularité au sein de l’équipe (l’être ensemble). Consultez-nous.
Coaching individuel
Le coaching individuel est aujourd’hui l’offre d’accompagnement personnelle la plus adaptée à la population des dirigeants et du top management.
Cercle d'échanges de dirigeants
La solitude du dirigeant est une réalité. Avec notre cercle d'échanges de pratiques professionnelles, venez vous ressourcer entre dirigeants par l'intelligence collective.
Coaching d'équipe
Il s’agit d’approcher la question du fonctionnement et du développement de votre équipe en s’appuyant sur vos forces et les trésors cachés qui s’y trouvent.
Coaching d'organisation
La transformation commence par s’incarner au sein d’une équipe porteuse, chez ses dirigeants et ses managers. Le coaching d’organisation vous aide à recentrer les énergies.
Assistance aux recrutements
Si la cooptation n’a pas fonctionné, alors testez une approche collective pour recruter le futur talent de votre équipe dirigeante et faites-en un projet d’équipe !
Conférences & Évènements
Nos domaines d’expertise et de recherche de nos collaborateurs nous permettent de vous proposer des conférences ou des animations de vos réunions managériales.
Ce qu'en disent nos clients
Le diagnostic réalisé et partagé grâce au coaching, entre deux confinements, nous a libéré de nos appréhensions et fait prendre conscience que nous étions bel et bien prêts. L’ouverture vit à l’agence aujourd’hui depuis 2021.
Nous avons utilisé plusieurs leviers dont du Design thinking et du coaching. Luxinvia s’est concentrée sur l’accompagnement et la transformation de l’équipe dirigeante en coaching d’équipe pendant 9 mois, en 2 séminaires et 3 ateliers d’ancrage.
C’est mon portrait personnel Lumina Spark que nous avons débriefé ensemble. J’ai compris comment ma préférence pour l’inspiration dans le travail avait eu un impact dans mes relations professionnelles et mieux analysé la façon dont je prenais préférentiellement mes décisions.
Patrick et Silvia nous ont livré un diagnostic interactionnel bousculant et stimulant. Discuté et enrichi par l’équipe, il alimente un travail de projection vers notre vision du « CODIREL augmenté » de demain.
Patrick m’a conduit à m’interroger sur des points que je n’avais pas explorés encore, à aller voir un peu ailleurs pour travailler mes propres demandes. Il m’a fait travailler sur les clés de ma performance à moi, plus que celle de la performance de mon organisation.
J’ai fait appel à Patrick une première fois pour m’aider à régler une situation professionnelle délicate. Par son écoute active, sa bienveillance et sa capacité d’apaisement, il m’a guidée tout au long de mon chemin
Le coaching a été déterminant dans ma prise de fonction pour réussir cette transformation professionnelle dans un environnement qui m’était inconnu avec des enjeux forts
Découvrez
Luxinvia
Luxinvia est une société spécialisée dans l’accompagnement des changements professionnels utilisant la démarche du coaching, un levier de mobilisation parmi les mieux adaptés à la population dirigeante et managériale.
